关键词 |
锦市中区财务培训,眉山财务培训,沙湾区财务培训,得荣县财务总监培训 |
面向地区 |
全国 |
一、建立职业经理人制度的政策依据
1.关于制定职业经理人员素质标准
2001年，中央组织部、国家经济贸易关于印发《“十五”期间全国企业经营管理人员培训纲要》的通知（国经贸培训〔2001〕748号）提出：“逐步建立工商管理职业资格证书制度。要制定职业经理人员的素质标准”。这是在国家正式文件中，次提出“职业经理人员”这个称谓，同时，提出“要制定职业经理人员的素质标准”的任务
建立职业经理人资质评价制度
2006年，中央组织部、人事部印发的《关于贯彻落实“十一五”规划纲要，加强人才队伍建设的实施意见》（中组发〔2006〕11号）提出：“建立社会化的职业经理人资质评价制度，研究制定中国特色职业经理人评价标准体系”。这个文件次提出“建立社会化的职业经理人资质评价制度”的任务和“研究制定中国特色职业经理人评价标准体系”的要求。表明中国职业经理人评价标准体系是具有中国特色的，不能照搬照抄国外的东西。
2010年，《中央 关于印发〈国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）〉的通知》（中发〔2010〕6号）再次提出：“完善以市场和出资人认可为核心的企业经营管理人才评价体系，积极发展企业经营管理人才评价机构，建立社会化的职业经理人资质评价制度，加强规范化管理”。
财务经理课程
、项目收费
（1）收费标准;1、初级财务经理2650元/人、2、中级财务经理（财务总监）4250元/人、3、财务经理（财务官）8750元/人；含网课、考前模拟测试、学习资料、考试费、认证费等）。
（2）考试未通过人员可在两年内（以参加考试日期为起始） 申请补考，补考费初级 200 元/人、中级 300 元/人、 400 元/人；
2、证书颁发
通过财务经理职业资质评价培训考核和评价认定的学员，获得由中国职业经理人协会颁发的《财务经理职业资质评价证书》及《初级财务职业经理人资质评价证书》。
| 主营行业：职业技能培训 |
| 公司主营：电工培训,人力资源管理师培训,茶艺师培训,美容师培训 |
| 主营地区：四川省成都市 |
| 企业类型：非盈利组织 |
| 注册资金：人民币10万 |
| 公司成立时间：2010-01-01 |
| 员工人数：101 - 200 人 |
| 研发部门人数：5 - 10 人 |
| 经营模式：政府或其他机构 |
| 经营期限：2005-01-01 至 2035-01-01 |
| 最近年检时间：2020年 |
| 品牌名称：川农在线 |
| 主要客户群：所有人群 |
| 年营业额：人民币 10 万元/年以下 |
| 年出口额：人民币 10 万元/年以下 |
| 年进口额：人民币 10 万元/年以下 |
| 经营范围：教育培训，职业资格培训，成人助学服务，高等教育考前辅导，培训办学活动，电大报名，专科报名 本科报名及助学 |
| 厂房面积：5000平方米 |
| 月产量：1000台 |
| 是否提供OEM：是 |
| 质量控制：内部 |
| 公司邮编：610000 |
| 公司电话：028-87792889 |
| 公司传真：028-84643112 |
| 公司邮箱：276103210@qq.com |
| 公司网站：http://sczk88.com |
